πŸš¨μž¬λ‚œμ§€μ›κΈˆ, λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œμ—μ„œ ‘이것’만 μ•Œλ©΄ 5λΆ„ λ§Œμ— λλ‚΄λŠ” 맀우 μ‰¬μš΄ 방법!

πŸš¨μž¬λ‚œμ§€μ›κΈˆ, λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œμ—μ„œ ‘이것’만 μ•Œλ©΄ 5λΆ„ λ§Œμ— λλ‚΄λŠ” 맀우 μ‰¬μš΄ 방법!

λͺ©μ°¨

  1. μž¬λ‚œμ§€μ›κΈˆ, μ™œ λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œ(μ£Όλ―Όμ„Όν„°) λ°©λ¬Έ 신청이 ν•„μš”ν•œκ°€μš”?
  2. λ°©λ¬Έ μ „, μ΄κ²ƒλ§Œμ€ κΌ­ μ€€λΉ„ν•˜μ„Έμš”! (ν•„μˆ˜ μ€€λΉ„λ¬Ό 체크리슀트)
  3. λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œ λ°©λ¬Έ μ‹ μ²­: 5λΆ„ λ§Œμ— λλ‚΄λŠ” 맀우 μ‰¬μš΄ 4단계 절차
    • 3.1. λŒ€κΈ°ν‘œ λ°œκΈ‰ 및 μ‹ λΆ„ 확인
    • 3.2. μ‹ μ²­μ„œ μž‘μ„± (간단 μž‘μ„±λ²•)
    • 3.3. μ„œλ₯˜ 제좜 및 μ ‘μˆ˜ 확인
    • 3.4. μ§€κΈ‰ μˆ˜λ‹¨ 수령 및 μœ μ˜μ‚¬ν•­ μ•ˆλ‚΄
  4. μ§€κΈ‰ μˆ˜λ‹¨λ³„ μ‚¬μš© 방법 및 μœ μ˜μ‚¬ν•­ (μΉ΄λ“œ, μƒν’ˆκΆŒ)
  5. Q&A: λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œ μž¬λ‚œμ§€μ›κΈˆ μ‹ μ²­ μ‹œ 자주 λ¬»λŠ” 질문

1. μž¬λ‚œμ§€μ›κΈˆ, μ™œ λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œ(μ£Όλ―Όμ„Όν„°) λ°©λ¬Έ 신청이 ν•„μš”ν•œκ°€μš”?

μ •λΆ€λ‚˜ μ§€λ°©μžμΉ˜λ‹¨μ²΄μ—μ„œ μ§€κΈ‰ν•˜λŠ” μž¬λ‚œμ§€μ›κΈˆμ€ 보톡 온라인 신청이 κ°€μž₯ λΉ λ₯΄κ³  νŽΈλ¦¬ν•˜κ²Œ ꢌμž₯λ©λ‹ˆλ‹€. ν•˜μ§€λ§Œ, 온라인 μ‹œμŠ€ν…œμ— μ΅μˆ™ν•˜μ§€ μ•Šκ±°λ‚˜, 본인 λͺ…μ˜μ˜ νœ΄λŒ€ν°μ΄λ‚˜ κ³΅λ™μΈμ¦μ„œ(ꡬ κ³΅μΈμΈμ¦μ„œ)κ°€ μ—†λŠ” 경우, ν˜Ήμ€ λŒ€λ¦¬ 신청이 ν•„μš”ν•œ κ²½μš°μ—λŠ” λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œ(μ£Όλ―Όμ„Όν„°) λ°©λ¬Έ 신청이 μœ μΌν•˜κ³  κ°€μž₯ ν™•μ‹€ν•œ λ°©λ²•μž…λ‹ˆλ‹€. 특히, μ§€μ—­μ‚¬λž‘μƒν’ˆκΆŒ λ“± νŠΉμ • μ§€κΈ‰ μˆ˜λ‹¨μ„ μ„ ν˜Έν•˜κ±°λ‚˜, 온라인 μ‹ μ²­ κ³Όμ •μ—μ„œ 였λ₯˜κ°€ λ°œμƒν•œ κ²½μš°μ—λ„ λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œ 방문은 문제λ₯Ό ν•΄κ²°ν•  수 μžˆλŠ” 맀우 효과적인 λŒ€μ•ˆμž…λ‹ˆλ‹€. λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œ μ§μ›μ˜ μΉœμ ˆν•˜κ³  μžμ„Έν•œ μ•ˆλ‚΄λ₯Ό 받을 수 μžˆμ–΄ λ³΅μž‘ν•œ μ„œλ₯˜ μž‘μ—…μ— λŒ€ν•œ 뢀담을 크게 쀄일 수 μžˆλ‹€λŠ” μž₯점도 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.


2. λ°©λ¬Έ μ „, μ΄κ²ƒλ§Œμ€ κΌ­ μ€€λΉ„ν•˜μ„Έμš”! (ν•„μˆ˜ μ€€λΉ„λ¬Ό 체크리슀트)

λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œλ₯Ό 두 번 λ°©λ¬Έν•˜λŠ” λ²ˆκ±°λ‘œμ›€μ„ ν”Όν•˜κ³ , 단 5λΆ„ λ§Œμ— 신청을 μ™„λ£Œν•˜κΈ° μœ„ν•΄μ„œλŠ” λ°©λ¬Έ μ „ ν•„μˆ˜ 쀀비물을 μ™„λ²½ν•˜κ²Œ 챙겨야 ν•©λ‹ˆλ‹€. μ‹ μ²­ λŒ€μƒμ— 따라 쀀비물이 λ‹¬λΌμ§ˆ 수 μžˆμ§€λ§Œ, 일반적인 개인 μ‹ μ²­ μ‹œ ν•„μš”ν•œ 쀀비물은 λ‹€μŒκ³Ό κ°™μŠ΅λ‹ˆλ‹€.

  • 본인 μ‹ μ²­ μ‹œ:
    • 신뢄증: 주민등둝증, μš΄μ „λ©΄ν—ˆμ¦, μ—¬κΆŒ λ“± (본인 확인을 μœ„ν•œ ν•„μˆ˜ μ„œλ₯˜μž…λ‹ˆλ‹€.)
    • μ‹ μ²­μ„œ: ν˜„μž₯μ—μ„œ λΉ„μΉ˜λ˜μ–΄ μžˆμœΌλ‚˜, μ§€μžμ²΄ ν™ˆνŽ˜μ΄μ§€μ—μ„œ 미리 양식을 λ‹€μš΄λ‘œλ“œν•˜μ—¬ μž‘μ„±ν•΄ κ°€λ©΄ μ‹œκ°„μ„ μ ˆμ•½ν•  수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. (미리 μž‘μ„± μ‹œ: λ³ΌνŽœλ„ μ§€μ°Έν•˜λŠ” 것이 μ’‹μŠ΅λ‹ˆλ‹€.)
  • λŒ€λ¦¬ μ‹ μ²­ μ‹œ (예: 배우자, 직계 쑴비속 λ“±):
    • λŒ€λ¦¬μΈ 신뢄증: (λŒ€λ¦¬ μ‹ μ²­μžμ˜ μ‹ λΆ„ ν™•μΈμš©)
    • μœ„μž„μž₯: (μ§€μžμ²΄λ³„ μ§€μ • 양식 확인. ν•„μˆ˜ μ„œλ₯˜μΈ κ²½μš°κ°€ λ§ŽμŠ΅λ‹ˆλ‹€.)
    • 신청인(수령 λŒ€μƒμž) 신뢄증 사본: (본인 확인을 λŒ€μ‹ ν•  수 μžˆλŠ” 신뢄증 사본)
    • 가쑱관계증λͺ…μ„œ: (λŒ€λ¦¬μΈκ³Ό μ‹ μ²­μΈκ³Όμ˜ 관계 ν™•μΈμš©. λ°œκΈ‰μΌμžκ°€ 졜근 3κ°œμ›” 이내인 κ²ƒμœΌλ‘œ μ€€λΉ„ν•˜λŠ” 것이 μ’‹μŠ΅λ‹ˆλ‹€.)

팁: λ°©λ¬Έ μ „, λ°˜λ“œμ‹œ ν•΄λ‹Ή μ§€μžμ²΄μ˜ μž¬λ‚œμ§€μ›κΈˆ 곡고문을 ν™•μΈν•˜μ—¬ μ‹ μ²­ κΈ°κ°„ 및 λŒ€λ¦¬ μ‹ μ²­ κ°€λŠ₯ λ²”μœ„, 그리고 ν•„μš”ν•œ μ„œλ₯˜ λͺ©λ‘μ„ μ΅œμ’…μ μœΌλ‘œ 점검해야 ν•©λ‹ˆλ‹€.


3. λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œ λ°©λ¬Έ μ‹ μ²­: 5λΆ„ λ§Œμ— λλ‚΄λŠ” 맀우 μ‰¬μš΄ 4단계 절차

λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œ(μ£Όλ―Όμ„Όν„°)에 λ„μ°©ν•˜μ—¬ 신청을 μ™„λ£Œν•˜κΈ°κΉŒμ§€μ˜ 과정은 맀우 λ‹¨μˆœν•˜κ³  μ²΄κ³„μ μž…λ‹ˆλ‹€. λ‹€μŒ 4단계 절차λ₯Ό λ”°λ₯΄λ©΄ λŒ€κΈ° μ‹œκ°„μ„ μ œμ™Έν•˜κ³  μ‹€μ œ μ‹ μ²­ μž‘μ—…μ€ 5λΆ„ λ‚΄μ™Έλ‘œ 끝낼 수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

3.1. λŒ€κΈ°ν‘œ λ°œκΈ‰ 및 μ‹ λΆ„ 확인

λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œμ— λ„μ°©ν•˜λ©΄, μž¬λ‚œμ§€μ›κΈˆ μ‹ μ²­ μ „μš© 창ꡬ λ˜λŠ” λ³„λ„μ˜ μ•ˆλ‚΄ λΆ€μŠ€κ°€ λ§ˆλ ¨λ˜μ–΄ μžˆλŠ”μ§€ ν™•μΈν•˜μ„Έμš”. μž…κ΅¬μ— λΉ„μΉ˜λœ λŒ€κΈ°ν‘œ λ°œκΈ‰κΈ°μ—μ„œ ‘μž¬λ‚œμ§€μ›κΈˆ μ‹ μ²­’ λ˜λŠ” ‘민원’ λŒ€κΈ°ν‘œλ₯Ό 뽑고 μˆœμ„œλ₯Ό κΈ°λ‹€λ¦½λ‹ˆλ‹€. μžμ‹ μ˜ μˆœμ„œκ°€ 되면 창ꡬ μ§μ›μ—κ²Œ 신뢄증을 μ œμ‹œν•˜μ—¬ 본인(λ˜λŠ” λŒ€λ¦¬μΈ) 확인 절차λ₯Ό κ±°μΉ©λ‹ˆλ‹€. μ΄λ•Œ, 직원이 μ‹ μ²­ μžκ²©μ— λ¬Έμ œκ°€ μ—†λŠ”μ§€ 기본적인 확인을 λ„μ™€μ€λ‹ˆλ‹€.

3.2. μ‹ μ²­μ„œ μž‘μ„± (간단 μž‘μ„±λ²•)

μ‹ λΆ„ 확인 ν›„, 직원이 μ‹ μ²­μ„œλ₯Ό 내어쀄 κ²ƒμž…λ‹ˆλ‹€. μ‹ μ²­μ„œλŠ” 보톡 맀우 κ°„λ‹¨ν•˜κ²Œ κ΅¬μ„±λ˜μ–΄ μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

  • μ„±λͺ…, μ£Όλ―Όλ“±λ‘λ²ˆν˜Έ, μ—°λ½μ²˜, μ£Όμ†Œ λ“± 인적 사항
  • μ§€κΈ‰ μˆ˜λ‹¨ 선택 (예: μ§€μ—­μ‚¬λž‘μΉ΄λ“œ, μ„ λΆˆμΉ΄λ“œ, μ§€λ₯˜ μƒν’ˆκΆŒ λ“±)
  • κ°œμΈμ •λ³΄ μˆ˜μ§‘ 및 이용 λ™μ˜ μ„œλͺ…

미리 μ€€λΉ„ν•΄ κ°„ μ‹ μ²­μ„œλ₯Ό μ œμΆœν•˜κ±°λ‚˜, ν˜„μž₯μ—μ„œ 직원이 μ•ˆλ‚΄ν•˜λŠ” ν•„μˆ˜ ν•­λͺ©λ§Œ κΈ°μž…ν•˜κ³  μ„œλͺ…ν•˜λ©΄ λ©λ‹ˆλ‹€. 직원이 μ˜†μ—μ„œ μž‘μ„±μ— ν•„μš”ν•œ 뢀뢄을 λͺ…ν™•ν•˜κ²Œ μ§šμ–΄μ£ΌκΈ° λ•Œλ¬Έμ— κ±±μ •ν•  ν•„μš”κ°€ μ—†μŠ΅λ‹ˆλ‹€.

3.3. μ„œλ₯˜ 제좜 및 μ ‘μˆ˜ 확인

μž‘μ„±λœ μ‹ μ²­μ„œμ™€ μ€€λΉ„ν•΄ κ°„ ν•„μˆ˜ μ„œλ₯˜(신뢄증, λŒ€λ¦¬ μ‹ μ²­ μ‹œ μœ„μž„μž₯, 가쑱관계증λͺ…μ„œ λ“±)λ₯Ό μ§μ›μ—κ²Œ λͺ¨λ‘ μ œμΆœν•©λ‹ˆλ‹€. 직원은 μ„œλ₯˜λ₯Ό κ²€ν† ν•˜κ³ , μ‹œμŠ€ν…œμ— μ‹ μ²­ 정보λ₯Ό μž…λ ₯ν•˜μ—¬ μ ‘μˆ˜ μ²˜λ¦¬ν•©λ‹ˆλ‹€. μ΄λ•Œ μ‹ μ²­ 정보가 μ •ν™•νžˆ μž…λ ₯λ˜μ—ˆλŠ”μ§€ 확인 ν›„ μ ‘μˆ˜μ¦μ„ λ°›κ²Œ λ©λ‹ˆλ‹€. 이 μ ‘μˆ˜μ¦μ€ ν˜Ήμ‹œ λͺ¨λ₯Ό 문제 λ°œμƒ μ‹œ μ€‘μš”ν•œ 증거 μžλ£Œκ°€ λ˜λ―€λ‘œ 잘 보관해야 ν•©λ‹ˆλ‹€.

3.4. μ§€κΈ‰ μˆ˜λ‹¨ 수령 및 μœ μ˜μ‚¬ν•­ μ•ˆλ‚΄

μ ‘μˆ˜κ°€ μ™„λ£Œλ˜λ©΄, μ„ νƒν•œ μ§€κΈ‰ μˆ˜λ‹¨(예: μ§€μ—­μ‚¬λž‘μƒν’ˆκΆŒ, μ„ λΆˆμΉ΄λ“œ)을 μ¦‰μ‹œ ν˜„μž₯μ—μ„œ μˆ˜λ Ήν•˜κ²Œ λ©λ‹ˆλ‹€. κ²½μš°μ— λ”°λΌμ„œλŠ” κ³„μ’Œ μ΄μ²΄λ‚˜ μΉ΄λ“œ 포인트 ν˜•νƒœλ‘œ λ‚˜μ€‘μ— 지급될 수 μžˆλŠ”λ°, 이 경우 직원이 μ§€κΈ‰ μ˜ˆμ •μΌμ„ μ•ˆλ‚΄ν•΄ 쀄 κ²ƒμž…λ‹ˆλ‹€. μ§€κΈ‰ μˆ˜λ‹¨μ„ μˆ˜λ Ήν•  λ•Œ, 직원이 μ‚¬μš© κΈ°ν•œ, μ‚¬μš©μ²˜ μ œν•œ, μž”μ•‘ 확인 방법 λ“± 맀우 μ€‘μš”ν•œ μœ μ˜μ‚¬ν•­μ„ μžμ„Ένžˆ μ„€λͺ…ν•΄ 쀄 κ²ƒμž…λ‹ˆλ‹€. 이 λ‚΄μš©μ„ κ²½μ²­ν•˜κ³  κΆκΈˆν•œ 점은 ν˜„μž₯μ—μ„œ λ°”λ‘œ μ§ˆλ¬Έν•˜μ—¬ ν•΄κ²°ν•˜λŠ” 것이 μ’‹μŠ΅λ‹ˆλ‹€.


4. μ§€κΈ‰ μˆ˜λ‹¨λ³„ μ‚¬μš© 방법 및 μœ μ˜μ‚¬ν•­ (μΉ΄λ“œ, μƒν’ˆκΆŒ)

μž¬λ‚œμ§€μ›κΈˆμ€ 주둜 μ§€μ—­μ‚¬λž‘μΉ΄λ“œλ‚˜ μ„ λΆˆμΉ΄λ“œ ν˜•νƒœ, λ˜λŠ” μ§€λ₯˜(쒅이) μƒν’ˆκΆŒ ν˜•νƒœλ‘œ μ§€κΈ‰λ©λ‹ˆλ‹€. 각 μˆ˜λ‹¨λ³„λ‘œ μ‚¬μš© 방법과 μœ μ˜μ‚¬ν•­μ΄ λ‹€λ₯΄λ‹ˆ λ°˜λ“œμ‹œ μˆ™μ§€ν•΄μ•Ό ν•©λ‹ˆλ‹€.

  • μ§€μ—­μ‚¬λž‘μΉ΄λ“œ/μ„ λΆˆμΉ΄λ“œ (μΆ©μ „ λ˜λŠ” μ¦‰μ‹œ λ°œκΈ‰):
    • μ‚¬μš©μ²˜: ν•΄λ‹Ή μ§€μžμ²΄ λ‚΄μ˜ νŠΉμ • μ—…μ’…(λŒ€ν˜•λ§ˆνŠΈ, 백화점, 온라인 μ‡Όν•‘λͺ°, 유ν₯μ—…μ†Œ λ“± μ œμ™Έ)μ—μ„œλ§Œ μ‚¬μš© κ°€λŠ₯ν•©λ‹ˆλ‹€.
    • μ‚¬μš© 방법: 일반 μ‹ μš©/μ²΄ν¬μΉ΄λ“œμ²˜λŸΌ 결제 λ‹¨λ§κΈ°μ—μ„œ μ‚¬μš©ν•˜λ©΄ λ©λ‹ˆλ‹€. μ‚¬μš© ν›„ 남은 μž”μ•‘μ€ μΉ΄λ“œμ‚¬λ‚˜ μ§€μžμ²΄ μ•±/ν™ˆνŽ˜μ΄μ§€μ—μ„œ 확인 κ°€λŠ₯ν•©λ‹ˆλ‹€.
    • μœ μ˜μ‚¬ν•­: μ‚¬μš© κΈ°ν•œμ΄ μ •ν•΄μ Έ μžˆμœΌλ―€λ‘œ κΈ°ν•œ 내에 μ‚¬μš©ν•΄μ•Ό ν•˜λ©°, κΈ°ν•œμ΄ μ§€λ‚˜λ©΄ μž”μ•‘μ΄ ν™˜μˆ˜λ  수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.
  • μ§€λ₯˜ μƒν’ˆκΆŒ (μ§€μ—­μ‚¬λž‘μƒν’ˆκΆŒ λ“±):
    • μ‚¬μš©μ²˜: ν•΄λ‹Ή μ§€μžμ²΄ λ‚΄μ˜ μƒν’ˆκΆŒ κ°€λ§Ήμ μœΌλ‘œ λ“±λ‘λœ μ†Œμƒκ³΅μΈ κ°€κ²Œμ—μ„œ μ‚¬μš© κ°€λŠ₯ν•©λ‹ˆλ‹€.
    • μ‚¬μš© 방법: ν˜„κΈˆμ²˜λŸΌ μ‚¬μš©ν•˜λ©°, μž”μ•‘μ˜ 일정 λΉ„μœ¨(보톡 60% 이상)을 μ‚¬μš©ν•˜λ©΄ κ±°μŠ€λ¦„λˆμ„ ν˜„κΈˆμœΌλ‘œ 받을 수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.
    • μœ μ˜μ‚¬ν•­: λΆ„μ‹€ μ‹œ μž¬λ°œκΈ‰μ΄ μ–΄λ ΅κ±°λ‚˜ λΆˆκ°€λŠ₯ν•˜λ―€λ‘œ ν˜„κΈˆμ²˜λŸΌ μ•ˆμ „ν•˜κ²Œ 보관해야 ν•©λ‹ˆλ‹€. 일뢀 μ§€μžμ²΄λŠ” μ§€λ₯˜ μƒν’ˆκΆŒ λŒ€μ‹  λͺ¨λ°”일 μƒν’ˆκΆŒ ν˜•νƒœλ‘œ μ§€κΈ‰ν•˜κΈ°λ„ ν•©λ‹ˆλ‹€.

μ§€κΈ‰λœ μž¬λ‚œμ§€μ›κΈˆμ˜ μ‚¬μš©μ²˜μ™€ μ‚¬μš© κΈ°ν•œμ€ μ§€μžμ²΄λ§ˆλ‹€ λ‹€λ₯Ό 수 μžˆμœΌλ―€λ‘œ, λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œ μ§μ›μ—κ²Œ 받은 μ•ˆλ‚΄λ¬Έμ΄λ‚˜ μ§€μžμ²΄ ν™ˆνŽ˜μ΄μ§€λ₯Ό 톡해 λ°˜λ“œμ‹œ κΌΌκΌΌν•˜κ²Œ 확인해야 ν•©λ‹ˆλ‹€.


5. Q&A: λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œ μž¬λ‚œμ§€μ›κΈˆ μ‹ μ²­ μ‹œ 자주 λ¬»λŠ” 질문

Q. λ°˜λ“œμ‹œ μ œκ°€ κ±°μ£Όν•˜λŠ” λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œμ— λ°©λ¬Έν•΄μ•Ό ν•˜λ‚˜μš”?
A. λ„€, μž¬λ‚œμ§€μ›κΈˆμ€ μ›μΉ™μ μœΌλ‘œ μ£Όμ†Œμ§€ κ΄€ν•  λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œ(μ£Όλ―Όμ„Όν„°)μ—μ„œ μ‹ μ²­ν•˜κ³  μˆ˜λ Ήν•˜λŠ” 것이 μ›μΉ™μž…λ‹ˆλ‹€. λ‹€λ₯Έ μ§€μ—­ λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œμ—μ„œλŠ” μ‹ μ²­ μžμ²΄κ°€ λΆˆκ°€λŠ₯ν•  수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

Q. 마감 μ‹œκ°„μ΄ μž„λ°•ν•΄μ„œ κ°€λ©΄ 신청이 λΆˆκ°€λŠ₯ν•  μˆ˜λ„ μžˆλ‚˜μš”?
A. λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œμ˜ 근무 μ‹œκ°„(보톡 평일 μ˜€μ „ 9μ‹œ~μ˜€ν›„ 6μ‹œ) 내에 λ°©λ¬Έν•΄μ•Ό ν•©λ‹ˆλ‹€. 마감 μ‹œκ°„ 직전에 λ„μ°©ν•˜λ©΄ 당일 신청이 μ–΄λ ΅κ±°λ‚˜, λŒ€κΈ° μ‹œκ°„μ΄ κΈΈμ–΄μ§ˆ 수 μžˆμœΌλ‹ˆ μ—¬μœ λ₯Ό 두고 λ°©λ¬Έν•˜λŠ” 것이 μ’‹μŠ΅λ‹ˆλ‹€.

Q. κ°€μ‘± 쀑 ν•œ λͺ…λ§Œ λ°©λ¬Έν•΄μ„œ 온 κ°€μ‘±μ˜ μ§€μ›κΈˆμ„ λͺ¨λ‘ μ‹ μ²­ν•  수 μžˆλ‚˜μš”?
A. λ„€, κ°€λŠ₯ν•©λ‹ˆλ‹€. ν•˜μ§€λ§Œ μ΄λ•ŒλŠ” λŒ€λ¦¬ μ‹ μ²­μœΌλ‘œ κ°„μ£Όλ˜μ–΄, λŒ€λ¦¬μΈ 본인의 신뢄증 외에 ‘μœ„μž„μž₯’κ³Ό ‘가쑱관계증λͺ…μ„œ’ λ“±μ˜ μ„œλ₯˜λ₯Ό λ°˜λ“œμ‹œ μ§€μ°Έν•΄μ•Ό ν•©λ‹ˆλ‹€. λŒ€λ¦¬ μ‹ μ²­ κ°€λŠ₯ λ²”μœ„λŠ” 직계 쑴비속(λΆ€λͺ¨-μžλ…€) 및 배우자 λ“±μœΌλ‘œ ν•œμ •λ˜λŠ” κ²½μš°κ°€ λ§ŽμœΌλ―€λ‘œ, 미리 μ§€μžμ²΄ 곡고λ₯Ό 확인해야 ν•©λ‹ˆλ‹€.

Q. μ‹ μ²­ ν›„ μ§€κΈ‰κΉŒμ§€ μ–Όλ§ˆλ‚˜ κ±Έλ¦¬λ‚˜μš”?
A. λ™μ‚¬λ¬΄μ†Œ λ°©λ¬Έ μ‹ μ²­μ˜ 경우, μ„ λΆˆμΉ΄λ“œλ‚˜ μ§€μ—­μ‚¬λž‘μƒν’ˆκΆŒ ν˜•νƒœλŠ” μ„œλ₯˜ 확인 μ¦‰μ‹œ ν˜„μž₯μ—μ„œ μˆ˜λ Ήν•  수 μžˆμ–΄ κ°€μž₯ λΉ λ¦…λ‹ˆλ‹€. κ³„μ’Œ 이체 방식이라면 μ‹ μ²­ ν›„ λ©°μΉ (보톡 2~7일) 이내에 μž…κΈˆλ©λ‹ˆλ‹€.

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이 ν¬μŠ€νŒ…μ€ 쿠팑 νŒŒνŠΈλ„ˆμŠ€ ν™œλ™μ˜ μΌν™˜μœΌλ‘œ, 이에 λ”°λ₯Έ μΌμ •μ•‘μ˜ 수수료λ₯Ό μ œκ³΅λ°›μŠ΅λ‹ˆλ‹€.